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Data Scientist (m/w/d) für unser Controlling

Damp
🇩🇪 C1

Please apply here on „IThanse.de“ with the „Apply Now“ link/button at the top right.

Note: Please apply exclusively via our direct application link hosted by Empfehlungsbund and IThanse.de: https://en.ithanse.de/jobs/279542/data-scientist-m-strich-w-strich-d-fuer-unser-controlling-in-damp. We are looking forward to meet you!

Wir sind Dampsoft: Innovativ, familiär, norddeutsch!

Dass wir mit Dampsoft der Pionier und Spezialist für Zahnarzt-Software geworden sind, liegt vor allem an unserem hervorragenden Team. Unsere großartigen Mitarbeiter haben dafür gesorgt, dass wir seit mehr als 30 Jahren erfolgreich sind.

DEIN TEAM

Wir im Controlling sorgen für Transparenz in der Geschäftsentwicklung, wir unterstützen mit unseren Analysen das Management bei wichtigen Entscheidungen und möchten neue Steuerungsimpulse für Dampsoft setzen. Dafür analysieren wir viele Daten, erstellen Prognosen und nutzen die Kosten- und Leistungsrechnung.

Werde ein Teil unseres Teams und starte deine Karriere bei Dampsoft!

Dein Aufgabenfeld

/ Betreuung und Weiterentwicklung von Datenbankanbindungen und Schnittstellen zu unseren internen Systemen (z.B. ERP, CRM, Buchhaltung)
/ Betreuung und Weiterentwicklung von Datenmodellierungen: Sammlung, Bereinigung und Aufbereitung von Daten mit ETL-Prozessen (u.a. mit MS Fabric)
/ Sicherstellung der Datenqualität und -integrität
/ Zentrale Ansprechperson für unsere IT sowie die internen Kundinnen und Kunden des Controllings
/ Erstellung von Dashboards und aussagekräftigen betriebswirtschaftlichen Reports
/ Visualisierung und Aufbereitung der Daten mittels BI-Tools (u.a. Power BI)
/ Automatisierung von manuellen Prozessen durch den Einsatz von BI-Systemen/Software

Das bringst du mit

/ Abgeschlossene Ausbildung mit IT-Bezug und/oder abgeschlossenes Studium, idealerweise der (Wirtschafts-) Informatik
/ Idealerweise erste Berufserfahrungen im Bereich Business Intelligence und Controlling
/ Mit BI-Systemen / - Software, Datenbanken und Datenmodellierung hast du bereits Berührungspunkte gehabt
/ Der Umgang mit Daten und die Aufbereitung zu aussagefähigen Analysen bringen dir Spaß
/ Mit Dax- und SQL-Programmierungen kennst du dich aus
/ Eigenständiges Arbeiten, Entscheidungsfreude und „Teamplay“ zeichnen dich aus
/ Du übernimmst gerne Verantwortung und arbeitest ergebnisorientiert, strukturiert und sorgfältig
/ MS-Office Produkte beherrscht du gut. Idealerweise hast du bereits Erfahrungen mit Power BI und MS Fabric gesammelt

Deine Vorteile

Bike-Leasing und betriebliche Altersvorsorge kann jeder. Unsere Mitarbeitenden schätzen darüber hinaus noch:
/ Ein innovatives und dynamisches Arbeitsumfeld in einem etablierten Familienunternehmen
/ Flexibles Arbeiten aus dem Home-Office in Schleswig-Holstein (alternierende Telearbeit oder Teleheimarbeit) oder an unserem Standort in Damp
/ Arbeite bis zu 183 Tage im Jahr aus dem europäischen Ausland
/ Eigenverantwortliches Arbeiten, Raum für kreative Entfaltung, persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung
/ Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
/ Angebote über „corporate benefits“, ein umfangreiches Gesundheitsmanagement, Zuschüsse für Fitness und Kinderbetreuung, eine private Unfallversicherung und vieles mehr

Deine Bewerbung

Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung inkl. Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und eine Angabe zu deiner Gehaltsvorstellung sowie deinem bevorzugten Eintrittstermin. Nutze hierfür einfach unser Online-Bewerbungsformular oder sende uns eine E-Mail an Kontakt-Formular . Wir freuen uns über alle Bewerber unabhängig von Nationalität(en), ethnischer und sozialer Herkunft, Religionen, sexueller Orientierung und Genderidentitäten, des Alters oder des Geschlechts sowie von Menschen mit Behinderungen.

Employee benefits

Team eventsHigh-quality technical equipmentLaptopHardware equipmentRegular team eventscompany health careemployee discounts with corporate benefitsIndividual training programDiverse part-time optionssupport of mental healthPersonal feedback and development conversationsFlexible working hoursHome office options or remote workSabbatical opportunitiesWorkationErgonomic workplacesHealth carePrivate accident insuranceTraining and development opportunitiesE-learning / learning platformsBicycle leasing (Jobrad)Company pension schemeEmployee referral bonusDaycare subsidy
DeutschEnglish
Informatik, SAP, Datenbank, Software, SQL, ABAP, Hardware, hybris, Informatiker, BI, IThanse.de, Empfehlungsbund

This Job resp. positions as 'Data Scientist (m/w/d) für unser Controlling' is vacant in following addresses: 24351 Damp bei/in Kreis Rendsburg-Eckernförde in Schleswig-Holstein.

Short profile of Dampsoft GmbH

We are Dampsoft:Innovative, familiar, North German!

Because Wolfram Greifenberg couldn't find any intelligent, affordable billing software suitable for everyday use for the requirements of his dental practice, he simply wrote his own at the beginning of the 1980s.

When it turned out that colleagues were also interested in using the software, Dampsoft was founded in 1986. That's us from the north: We don't talk for long, we just do it.

From pioneer to visionary of dental software

“From dentists for dentists” has described the principle according to which we have developed our products as an independent family business ever since Dampsoft was founded. Over 12,500 dental practices in Germany now work with Dampsoft. More than 35 years of experience and around 450 employees have brought us to where we are today. We do everything we can to recognize the future needs of our customers today and thus create even more efficiency for dental practices with innovative solutions.

Together with our Managing Director Janosch Greifenberg, who took over the management of the company from his father in 2013, we are continuing our pioneering spirit. Innovations are developed that are groundbreaking for the future of dental practice and billing management. Dietmar Hermann, dentist and Managing Director Market, joined the management team in August 2022.

Unser Unternehmen setzt auf den Empfehlungsbund, weil wir großes Potenzial in der gegenseitigen Empfehlung qualifizierter Kandidaten innerhalb des Firmennetzwerks sehen. Im Vergleich zu herkömmlichen Talentpools geht dieser Ansatz einen entscheidenden Schritt weiter: Durch den gemeinschaftlichen Austausch profitieren wir von der Reichweite und den Synergien eines starken Netzwerks. So erhalten wir Zugang zu Fachkräften, die wir auf klassischem Wege möglicherweise nicht erreicht hätten. Diese innovative Art des Recruitings ermöglicht es uns, gezielt Talente zu finden, die perfekt zu unseren Anforderungen passen und gleichzeitig die Bewerbererfahrung zu verbessern.

M. Carsten Schmotz

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